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聯合國已認證:職場霸凌&性騷擾是全球普遍現象!身為人資,你應該注意什麼?
2023-04-13 15:25
作者 : 專區編輯中心
HR 為何都要求職者的「薪資證明」?面試時要求提供就一定要給嗎?
2023-04-13 15:17
作者 : 專區編輯中心
想節省人事成本就和員工簽承攬契約!它與僱傭的區別,HR 你知道多少?
2023-04-13 15:09
作者 : 專區編輯中心
靠「猛烈應徵」調高薪資!繼安靜離職後,這波風潮將開始在職場掀起波瀾?
2023-04-13 15:01
連馬斯克都討厭開會!改善開會品質4步驟:不只降低員工倦怠還能節省公司成本!
2023-04-13 14:54
作者 : 專區編輯中心
週休三日在台灣實施可行性?勞動部:非所有產業都適用
2023-04-13 14:44
作者 : 專區編輯中心
約面試時HR若做這3件事,會被認為職缺超雷!不管什麼時候打電話給求職者都有錯?
2023-04-13 14:40
作者 : 專區編輯中心
HR注意:幫員工調整薪資,記得投保級數也要跟著變!別再說一次不能調整太多
2023-04-13 14:29
作者 : 專區編輯中心
111年度常見勞資爭議有這些,懶人包幫HR一次準備好!
2023-04-13 14:22
作者 : 專區編輯中心
淨零永續與綠能轉型:淨零永續的挑戰與商機
2023-04-13 14:17
智慧製造與決策分析:智慧製造與策略決策 |職場新聞
2023-04-13 14:09
數位與低碳:談台灣產業轉型契機
2023-04-13 13:54
3/20起輕症、無症狀取消隔離:「5+ n」→「0+n」自主健康管理:員工確診該怎麼請假?
2023-04-13 13:46
作者 : 專區編輯中心
『曹新南專欄』雇主品牌對人資的重要性
2023-04-13 11:37
作者 : 曹新南
5個招募問題你可以考慮放棄?想要提升求職者面試體驗,可以從蒐集回饋開始
2023-04-13 11:27
作者 : 專區編輯中心
年後迎接「安靜招聘」?要讓員工再接受新職務,人資須注意這些眉角
2023-04-13 11:21
作者 : 專區編輯中心
【曹新南專欄】只要是經常性給予,就屬於工資?
2023-04-13 10:59
作者 : 專區編輯中心
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